Desarrollo de Habilidades blandas

Las habilidades blandas son los atributos o capacidades que le permiten a una persona desempeñarse en su trabajo de manera más efectiva. Apuntan al lado emocional, interpersonal y a la interacción con el resto del personal en una empresa.

Metodologías lúdicas

y experienciales

En las pequeñas y medianas empresas se consideran gran capacidad de habilidades técnicas, no así habilidades blandas, los cuales mejoran la capacidad de relacionarse eficazmente con otros individuos fundamentales para negociar e interactuar con otros empleados, proveedores o clientes.

trabajamos en las empresas la importancia de cada individuo, desarrollando habilidades blandas como:

Trabajo en equipo

Liderazgo

Resolución de problemas

Comunicación efectiva

Gestión efectiva del tiempo

Escucha activa

Manejo del estrés

Empatía